Cumple Comité de Igualdad de SFP su plan de trabajo de 2015

Lo anterior, a través de la promoción y coordinación de acciones encaminadas a fomentar la igualdad de género, oportunidades y mantener un ambiente laboral de respeto y cordialidad. Asi, hubo cursos y talleres como: Influencia de los factores biológico, psicológico y social en la Igualdad; Reformas a la Ley del Issstezac; Conciliando la vida familiar y laboral; Desarrollo de una actitud de servicio e Intégrate a la vida.

Asimismo, se entregaron becas a las y los trabajadores que deseaban seguir estudiando, lo cual ha permitido posicionar a la SFP como la dependencia del Poder Ejecutivo con mayor índice escolar. Además, se llevaron a cabo actividades físicas como las jornadas de la salud y la mini olimpiada 2015, con las que se busca no sólo la integración del personal, sino también prevenir diversas enfermedades.

Cabe destacar que, a través de acciones como éstas, se pretende lograr el objetivo de contar no sólo con personal calificado en la SFP, sino también con salud mental y física aptas, que le permitan brindar un mejor servicio a la ciudadanía.